BizLibrary est l'un des principaux fournisseurs d'apprentissage en ligne pour les organisations en pleine expansion. La bibliothèque primée de vidéos de microlearning contient plus de 7 000 cours et motive les employés de tous les niveaux. Cette plateforme technologique d'apprentissage est un catalyseur progressif de la réalisation. Associés aux équipes expertes en matière de réussite des clients et de support technique, les clients sont en mesure de résoudre les problèmes de l'entreprise et d'influer sur le changement au sein de leurs organisations.

SurveyMonkey Enterprise permet aux entreprises de recueillir les opinions critiques et d'agir en conséquence afin de stimuler la croissance et l'innovation à grande échelle grâce à des fonctionnalités de sécurité et de conformité avancées. Intégrez les résultats des sondages d'opinion à votre pile technologique afin d'enrichir la prise de décision et d'automatiser les flux de travail. Les produits, solutions d'entreprise et intégrations de SurveyMonkey permettent à plus de 335 000 entreprises d'offrir une meilleure expérience client, d'augmenter la fidélisation des employés et de libérer la croissance et l'innovation.

MySurveyLab est un outil de sondage en ligne professionnel qui prend en charge la création de sondages, automatise la collecte de réponses et la génération de rapports. Il s'agit d'une application web et aucun logiciel supplémentaire n'est requis, hormis un navigateur web. Certaines fonctionnalités de service comprennent : une randomisation et une logique avancées, une assistance et des sondages multilingues, un travail d'équipe et un partage des résultats de sondage, une sécurité renforcée (SSL/HTTPS), une exportation des résultats de sondage (Excel, SPSS, PowerPoint), des sondages personnalisés et en marque blanche ainsi qu'une API.

bob rationalise radicalement l'administration et améliore les expériences des employés grâce à une application mobile intelligente, un magasin d'avantages personnalisés et en proposant des outils d'intégration et de sondage. Les données riches en temps réel de bob donnent aux décideurs des informations précieuses et permettent aux employés de se sentir davantage connectés aux personnes avec lesquelles ils travaillent où qu'ils se trouvent dans le monde. La solution bob est idéale pour les entreprises de plus de 80 employés.

Un des premiers fournisseurs mondiaux d'outils logiciels de gestion du capital humain dans le cloud. Ces solutions innovantes aident les organisations à développer un personnel compétent à chaque nouveau recrutement. Fournisseur de solutions de pointe en matière de développement des talents, d'engagement, de planification de la relève et de gestion des opérations dans un portail intégré, intuitif et facile à utiliser. L'éditeur offre une réelle valeur ajoutée à ses clients en promouvant une culture axée sur le coaching et le mentorat qui stimule la motivation des collaborateurs.

Logiciel de gestion des performances des employés 100 % flexible, facile à utiliser et abordable, destiné aux entreprises de 200 à 3 000 EE. Automatisez et rationalisez les évaluations des employés, les compétences, les objectifs, la planification du développement, les enregistrements et les avis sur une année, les évaluations à 360 degrés, la succession, la gestion de la rémunération et le reporting, le tout dans un seul package pour un prix modique et avec une formation et une assistance par des experts. Commencez dès aujourd'hui et rejoignez les entreprises du monde entier qui ont remporté le succès de la gestion des performances avec emPerform.

Usersnap est votre endroit central pour recueillir et organiser vos rapports de bogues. Ils facilitent le suivi des bogues et la collecte des opinions. Avec les outils d'annotation pointer-cliquer, Usersnap vous aide à signaler les bogues là où ils se produisent : dans votre navigateur. Pas besoin de changer pour remplir des formulaires sans fin. Le bug tracking est maintenant un jeu d'enfant !

Les outils d'évaluation à 360 degrés d'EchoSpan sont utilisés par plus de 4 000 entreprises, aux quatre coins du monde. Basés sur un système web abordable, ils vous permettent de personnaliser toutes les facettes du processus d'évaluation des collaborateurs, y compris le contenu des évaluations, les échelles de notation, les messages envoyés par e-mail, les flux de travail et l'apparence des rapports. Pour couronner le tout, le module de planification du développement d'EchoSpan vous permet de finaliser votre processus d'évaluation à 360 degrés et favorise l'engagement de vos collaborateurs dans les activités de développement, tout au long de l'année. EchoSpan est conforme à la RGPD.

Avec Empxtrack 360 Degree Feedback, il est facile de recueillir systématiquement des opinions relatives aux performances des individus afin d'avoir une vision plus large des perceptions. Cette solution aide les employés à identifier les obstacles sous-jacents et les lacunes de compétences de manière anonyme. Il est possible d'obtenir une vision complète des domaines d'amélioration et de préparer des plans de développement personnel pour améliorer les performances. Les avis à 360 degrés augmentent la conscience de soi des employés et les aide à améliorer leurs relations professionnelles au sein de l'organisation.

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Puissant outil logiciel d'enquêtes pour les consultants en entreprise, qui aident les clients et les dirigeants à découvrir des connaissances et des idées, à prendre des décisions et à mener des actions. Créez et déployez tout type d'enquêtes professionnelles. Impliquez les employés et les équipes pour découvrir leurs suggestions et améliorer les performances. Découvrez ce que les clients disent et recommandent. Découvrez votre NPS (Net Promoter Score). Parcourez les opinions et générez des idées. Menez des recherches sur les marchés et clients potentiels. Bénéficiez d'une assistance 24 h/24, 7 j/7 et de conseils d'experts en enquêtes.

Pocomos est le logiciel de lutte antiparasitaire du XXIe siècle. Il a été conçu par les opérateurs de lutte antiparasitaire pour être pris en charge par tous les systèmes d'exploitation et tous les appareils mobiles. Il s'agit du logiciel de lutte antiparasitaire le plus flexible au monde.

DeveLoop, de Sproutlogix, crée une expérience d'apprentissage personnalisable pour aligner son plan de développement individuel sur les objectifs commerciaux globaux. Les parcours d'apprentissage sont prescrits avec activités kinesthésiques, ressources d'apprentissage audiovisuelles, moteur de recommandation, rappels de calendrier ou par e-mail et rétroaction à 360 degrés, permettent à vos employés d'avoir une expérience d'apprentissage plus personnalisée. L'AI Superbot Cavis de la plateforme agit comme un coach, un mentor et un collègue pour guider les employés tout au long de leur développement.

La rétroaction à 360 degrés de PiiQ by Cornerstone garantit une évaluation complète et précise de vos employés. Conçue pour les petites et moyennes entreprises, la fonctionnalité de rétroaction à 360 degrés de PiiQ permet aux responsables de mieux comprendre les points forts et les besoins de développement d'un employé. Consultez facilement les objectifs et les informations n'importe quand, n'importe où et à tout moment de l'année ou du cycle de révision des performances. PiiQ est une solution de performance et d'apprentissage intuitive et automatisée pour les PME. Essayez PiiQ gratuitement.

Synergita est un outil d'enquête de satisfaction à 360 degrés, primé et basé sur le cloud. Les employés peuvent obtenir des retours à 360 degrés provenant de sources multiples, y compris les travailleurs indépendants, pairs, responsables, membres de l'équipe et parties prenantes externes (tels que les clients, les fournisseurs, les mentors, etc.). Cela les aide à obtenir une perception globale de leurs compétences, performances et valeurs. Obtenez une vue à 360 degrés sur les performances des employés. Identifiez les écarts de perception dans des sections individuelles. L'éditeur s'adresse généralement aux entreprises de taille moyenne de plus de 200 employés.

As a market leader in collaboration tools valido company supports existing technologies and people to connect - with the valido toolbox as a toolkit in digital employee communication and information, agile work, quality and knowledge management, vision and leadership in the company.

Depuis 12 ans, SpriggHR propose un outil convivial de feedback à 360 degrés/multiévaluateur rentable, convivial et spécialement conçu pour les PME. Ses fonctionnalités permettent de personnaliser des compétences et des KPI (Key Performance Indicator), de solliciter des retours de manière anonyme et sous divers angles (y compris celui des clients) et de générer des rapports détaillés sur les résultats. Sprigg 360 est un outil simple et efficace qui permet de suivre les progrès des participants et de recueillir des retours d'opinion sur les performances à partir de plusieurs sources.

Quantum Workplace fournit des outils modernes pour améliorer la réussite des employés et des entreprises en transformant la voix des employés en conversations, en compréhension et en action positive. L'outil Feedback permet aux employés de demander et de donner leur avis quand et où ils le souhaitent, en favorisant de solides relations et en encourageant un dialogue continu. Les opinions peuvent être ascendantes, Peer-to-Peer et à 360 degrés. Utilisez cet outil pour augmenter la connaissance d'eux-mêmes de vos employés, identifier les domaines à améliorer et donner aux employés les informations qu'ils doivent développer.

Small Improvements est une boîte à outils flexible de gestion des performances qui aide les employés à se développer et à réussir. Il s'agit d'un produit hautement configurable. En effet, vous pouvez modifier et combiner les blocs de construction pour répondre aux besoins de votre organisation et en ajuster l'apparence. Plus de 700 petites et moyennes entreprises telles que Zapier, Duolingo, Soundcloud, GetYourGuide et Strava utilisent cet outil pour soutenir leurs cultures de recueil des opinions.

Évaluez et améliorez le climat de votre lieu de travail grâce à des mini-enquêtes hebdomadaires à 360 degrés. Augmentez l'engagement avec ce système gamifié (bilingue). Les membres de l'équipe peuvent décerner, à leurs pairs, des points et des autocollants pour une grande variété de caractéristiques et d'activités. Ils peuvent également partager des suggestions publiques et privées. Les points peuvent être échangés dans une boutique de récompenses EPIC sur mesure et facile à gérer. Le système EPIC de Clarity Wave mesure plus de 60 points de données en temps réel et fournit à votre entreprise des informations inégalées.

Le logiciel de retour d'information à 360 degrés de Blue a été conçu dès le départ pour gérer vos cas d'utilisation de l'évaluation les plus courants, notamment les sondages auprès des dirigeants, les évaluations à 360 degrés, les examens multi-évaluateurs, l'évaluation des compétences, etc. Grâce à des capacités d'intégration avancées avec le SIRH et d'autres ressources informatiques essentielles de votre organisation, Blue automatise entièrement les évaluations et fournit des rapports et des analyses de qualité.

rexx systems offers the complete package to simplify all HR measures. The rexx suite combines applicant management (recruiting), personnel- and talent management. About 2,000 customers trust in software from rexx systems. With the rexx Suite you get the all-in-one solution for your Human Resources processes: personnel management, digital personnel file, time management, recruiting, onboarding, performance management, compensation & benefits, skills management, succession & career planning.

Winningtemp offre un système de feedback à 360 degrés Agile qui simplifie ce processus historiquement complexe en proposant de l'automatiser, de le personnaliser et de l'enrichir d'évaluations axées sur la croissance. Les RH peuvent ainsi consacrer moins de temps à coordonner les processus et plus de temps aux retours en eux-mêmes, afin d'améliorer les performances de l'entreprise et sa capacité à attirer et retenir les talents.

Chez Bloomin, nous pensons que l'expérience collaborateur est au coeur de l'efficacité d'une entreprise. Selon Gallup, les entreprises avec des salariés engagés sont plus profitables de 21%. Comment engager vos collaborateurs ? En les écoutant et en instaurant une dynamique collaborative. C'est pourquoi nous proposons une plateforme de mesure et d'analyse du ressenti de vos collaborateurs qui vous aide à passer immédiatement à l'action. Un indicateur-cl humain et rationnel ! Discutons-en !

Worky vous permet de gérer tous les processus principaux et les plus importants de votre département des ressources humaines. Ce logiciel peut améliorer votre productivité de 40 % grâce à la suppression des tâches manuelles. Disposez en un seul endroit de toutes les données relatives à vos employés, du calendrier, des évaluations, des rapports panoramiques et des rapports sur l'environnement de travail, des reçus de paie, des requêtes et des incidents. Worky vous permet également d'accélérer votre processus de recrutement et de paie en centralisant toutes les informations nécessaires. Planifiez votre démo gratuite aujourd'hui.

Présentation de l'évaluation à 360 degrés la moins coûteuse, la plus facile à utiliser et la plus déployable du secteur d'activité. Le 36 Dollar 360 offre des compétences entièrement personnalisables et le téléchargement à la demande des rapports de résultats, pour aussi peu que 36 dollars par rapport. Le tableau de bord administratif basé sur le web facilite la personnalisation et le lancement d'évaluations à 360 degrés et résout les problèmes des déploiements à coûts prohibitifs, de la collecte inefficace des opinions et de la préparation laborieuse des rapports.

Kazoo est une plateforme tout-en-un d'expérience des employés qui allie reconnaissance, performance et engagement au sein d'une solution performante. En réunissant les récompenses et la reconnaissance en temps réel, la gestion continue des performances et les enquêtes de motivation des collaborateurs, la solution dédiée aux employés de Kazoo permet aux entreprises de créer une culture qui leur ressemble, tout en augmentant leur productivité, leur taux de rétention et leurs revenus. Découvrez la raison pour laquelle Kazoo est la plateforme de choix pour plus de 700 entreprises comme la vôtre qui font passer le personnel au premier plan.

Grapevine Evaluations est un outil logiciel facile à utiliser de feedback à 360 degrés dans le cloud qui simplifie tout type d'évaluation des employés. Vous pouvez tirer des informations de la bibliothèque de questions, ajouter vos propres questions ou combiner les deux. Saisissez facilement les informations des évaluateurs et des employés concernés, puis lancez l'évaluation. Grapevine collecte toutes les données, puis vous donne accès au moteur de rapports pour générer des résultats ou les personnaliser.

Chaque équipe doit pouvoir prospérer grâce à des membres dynamiques et productifs. La plateforme en ligne de Cloverleaf vous aide à comprendre l'ensemble de la personne : personnalité, préférences, motivations, communication et style de travail.

Cognology redéfinit la gestion de la performance pour l'organisation moderne. Combinant le meilleur des techniques de gestion des performances traditionnelles et Agile, le produit phare de Cognology facilite la communication autonome entre les gestionnaires et les employés afin de faire progresser les objectifs stratégiques. Grâce aux outils de gestion des compétences, des objectifs, de l'apprentissage, du reporting, du feedback et de la reconnaissance intégrée, il n'a jamais été aussi facile de garantir que vos employés, vos responsables et votre équipe de ressources humaines atteignent leur plein potentiel.

PeopleGoal est un service de gestion de la performance des employés personnalisable et basé sur le cloud. Cette solution permet aux patrons d'entreprise d'aligner les objectifs individuels à ceux de l'entreprise, en temps réel et dans le cloud. Elle favorise un plus grand engagement dans le processus de gestion de la performance et utilise ces données pour fournir des informations clés sur la façon dont vos équipes et vos collaborateurs travaillent ensemble.

G360 est un leader du secteur pour le feedback à 360 degrés. Cette plateforme de sondage facile d'utilisation et économique aide les équipes et les dirigeants à atteindre leur plein potentiel. Son administration est simple grâce à des rapports d'opinions exploitables et faciles à comprendre, avec des suggestions concrètes sur la manière de s'améliorer. Vous apprécierez également le portail d'administration qui propose une multitude de guides de bonnes pratiques, des tutoriels étape par étape et des FAQ. Créez votre compte gratuit et démarrez dès aujourd'hui.

Plateforme légère de rétroaction en temps réel, facile à utiliser et intégrée de façon transparente dans les flux de travail quotidien des employés.

Sage People permet aux moyennes et grandes entreprises de gérer leur main-d'œuvre de grande valeur grâce à son HCM complet basé sur le cloud. Cette solution aide les organisations à transformer leur façon d'acquérir, d'engager, de gérer et de développer leur personnel, d'une échelle locale à une échelle multinationale. Conçu sur la plateforme leader Salesforce.com et s'appuyant sur plus de 30 ans d'expérience dans la gestion informatique des ressources humaines, Sage People peut être rapidement mis en œuvre (généralement 90 jours environ) et facilement utilisé et personnalisé.

Netigate est l'un des principaux fournisseurs européens de services basés sur le cloud pour les enquêtes en ligne qui sont principalement utilisés pour recueillir la voix du client (satisfaction des clients), pour les performances des employés et les études de marché. Grâce à l'interface conviviale de Netigate, les utilisateurs peuvent mener des enquêtes de manière très efficace en comparaison à d'autres alternatives.

BizMerlinHR fournit des opinions hautement configurables concernant les performances, des évaluations des performances et des solutions de reconnaissance des employés. Il s'agit de la solution de gestion des ressources humaines par excellence, avec l'ensemble de fonctionnalités le plus complet du marché pour votre stratégie et vos besoins en RH. BizMerlinHR vous fait gagner du temps et de l'efficacité afin de vous concentrer sur les problèmes les plus importants.

Les organisations résilientes sont constamment à l'écoute et prennent toutes les mesures nécessaires. Betterworks aide les dirigeants à recueillir les commentaires de leurs collaborateurs en toute honnêteté afin d'identifier les possibilités d'amélioration et de prioriser les actions qui renforcent la confiance et stimulent la mobilisation de tous les acteurs. - Découvrez les équipes, les responsables et les employés qui donnent et reçoivent des informations en retour. - Créez une culture de transparence dans laquelle les responsables et les employés peuvent partager et collaborer pour atteindre les objectifs de l'entreprise. Découvrez pourquoi Betterworks est la solution de rétroaction idéale pour les moyennes et grandes entreprises.

GuildQuality fournit des outils de satisfaction client, de reporting de performance web et de marketing pour les constructeurs immobiliers, les rénovateurs, les entrepreneurs et autres professionnels de l'immobilier. Plus de 2 000 professionnels parmi les meilleurs dans le secteur du bâtiment aux États-Unis s'appuient sur GuildQuality pour offrir une expérience client exceptionnelle et exposer la qualité de leur service à des clients potentiels.

Make better decisions with detailed insights. Vantage Pulse is a powerful employee survey system that helps employers get a detailed and real-time insight about employee engagement levels within the organization. The survey tool comes preloaded with different question sets from 30+ categories for deriving meaningful and actionable data for improving the employee experience. It also gives the employers complete autonomy to decide the frequency of surveys.

GoalSpan fait avancer les retours d'opinion et les performances des employés. Découvrez un outil intelligent qui remplace les évaluations annuelles obsolètes par une plateforme numérique simple et intuitive. Chacun peut facilement définir des objectifs, partager des idées et recevoir des commentaires en temps réel. Cela permet aux employés de donner le meilleur d'eux-mêmes en étant motivés par une vision claire et en comprenant la façon dont ils contribuent à cette vision. Rejoignez une communauté croissante dans laquelle les performances numériques sont à portée de main.

Gestion numérique des talents avec elearnio elearnio offre une solution web permettant la préintégration numérique, l'intégration et la formation, afin que les entreprises puissent former leurs employés avant leur premier jour au sein de l'entreprise. La plateforme offre également un module de feedback à 360 degrés qui aide les entreprises à établir une culture de retours ouverte et à améliorer les évaluations de performance en interne. elearnio aide les entreprises à renforcer l'implication des employés au sein de l'entreprise. Essayez-le gratuitement.

Essayez dès aujourd'hui cette solution de rétroaction multisources, classée 5 étoiles par les utilisateurs, en ligne. Découvrez pourquoi de nombreuses entreprises du classement Fortune 500 ont choisi un fournisseur ayant plus de 10 ans d'expérience dans la fourniture d'enquêtes de rétroaction multisources les plus rentables et les plus faciles à mettre en place. Personnalisez les enquêtes, envoyez des rappels automatisés, visualisez des résultats en temps réel et téléchargez des rapports PDF élégants et clairs avec le logo de votre entreprise. Commencez dès aujourd'hui à simplifier le processus de retour d'opinion multisources et à promouvoir une culture d'apprentissage positive et de développement.

Les évaluations de Bizneo HR sont conçues pour identifier, développer et retenir les meilleurs talents. Cette application cloud avec version mobile vous permet de concevoir des processus et formulaires pour obtenir des retours d'opinion sur une base régulière et prendre des mesures en conséquence. Lancez des évaluations de feedback à 360° en suivant trois étapes simples. Conservez toutes vos données en un seul endroit en intégrant le reste de la suite, qui comprend la gestion des formations, du suivi des candidatures et des absences. Le tout, grâce à des technologies adoptées par des entreprises dont les performances ne sont plus à prouver, comme Adecco, Burger King, Schindler, Cortefiel et AirEuropa.

Peoplecart est une plateforme d'engagement et de reconnaissance pour les lieux de travail modernes. Les clients et les bureaux de vente en Amérique du Nord, au Moyen-Orient et en Asie du sud-est. * Plateforme intégrée pour l'engagement, la reconnaissance et l'échange de récompenses * Gamification des KPI * Analytics à travers les tableaux de bord et les rapports, outils de gamification, applications Mobiles * Panneau d'administration auto-géré

Qualaroo est un outil SaaS de gestion des opinions qui vous permet de créer des enquêtes pour les clients et les employés. Utilisez diverses fonctionnalités (modèles préconçus, questions à plusieurs ramifications, options de ciblage, plus de 10 types de questions, etc.) pour concevoir des enquêtes CSAT, des enquêtes ESAT (Employee Satisfaction Score), NPS, eNPS (Employee Net Promoter Score), enquêtes d'évaluation de performance des employés, évaluations d'équilibre travail-vie personnelle, etc. Avec un seul outil, vous pouvez optimiser votre site web ou votre produit pour augmenter les conversions et améliorer l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée de votre entreprise afin d'améliorer la productivité.

Cette approche innovante des microretours d'opinion sur appareils mobiles permet de développer des équipes engagées et très performantes. Intégrant les bonnes pratiques en matière de gestion des performances et conçue pour fournir aux employés des retours de qualité et d'une gestion efficace de leurs performances, découvrez une solution de retours d'opinion en temps réel idéale pour votre entreprise.

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Logiciel d'opinion et logiciel d'évaluation de produits d'Amazon qui aide les commerçants à obtenir plus d'opinions et d'avis sur les produits, à améliorer la réputation du vendeur et à augmenter les ventes. Grâce à une interface utilisateur simple, des modèles personnalisables et des règles de campagne qui se convertissent, FeedbackFive est un outil important de l'arsenal du vendeur.

Ce spécialiste de premier plan des évaluations à 360° peut vous aider de plusieurs façons, vous et vos employés. Cet outil à auto-installation a été conçu comme un point d'entrée dans l'expertise d'élite, complétant le vaste portefeuille de logiciels MyTalent, développés pour créer des projets personnalisés et complexes à 360°. Grâce à des fonctionnalités inégalées, à un accès facile à des outils de marque et à des affichages sous forme de tableaux de bord sophistiqués des données, vous serez convaincu(e) que votre 360 est traité par une technologie robuste et fiable.

Guardian Tracking aide actuellement plus de 1 100 organismes de sécurité publique à garantir des performances plus élevées, à créer une documentation plus cohérente et précise, à améliorer le moral et la motivation des collaborateurs et à créer un chemin clair pour les leaders plus responsabilisés.