--- description: Recruiterflow : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur Recruiterflow, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités grâce à Capterra Belgique. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: Recruiterflow - Avis, prix, tarif et abonnement - Capterra Belgique 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels pour cabinet de recrutement](/directory/30955/recruiting-agency/software) > [Recruiterflow](/software/165636/recruiterflow) # Recruiterflow Canonical: https://fr.capterra.be/software/165636/recruiterflow Page : 1/15\ Suivant: [Page suivante](https://fr.capterra.be/software/165636/recruiterflow?page=2) > Le seul logiciel dont vous avez besoin pour gérer une agence de recrutement performante. Accompagnez les candidats, obtenez plus de ventes et clôturez les dossiers plus rapidement. > > Conclusion : 332 utilisateurs lui ont donné la note de **4.7/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Présentation ### Qui utilise Recruiterflow ? Conçu pour les recruteurs et les sourcers proactifs qui recherchent le meilleur candidat au lieu d'attendre qu'ils viennent à eux. Pas seulement un suivi des candidatures (ATS), mais aussi un puissant CRM pour le recrutement. ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.7/5** | 332 Avis | | Simplicité | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: Recruiterflow - **Pays**: Newark, É.-U. - **Fondé**: 2016 ## Contexte commercial - **À partir de**: 119,00 $US - **Type de licence**: (Version d’essai gratuite) - **Prix**: 15-day free trial, no credit card required. Starter - $79/month/user Enterprise - $119/month/user (up to 20 jobs) Custom enterprise plans are also available. Discounts are available for annual payments. - **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500 - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web - **Langues**: anglais - **Pays disponibles**: Afrique du Sud, Allemagne, Australie, Belgique, Brésil, Canada, Espagne, France, Inde, Irlande, Japon, Norvège, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Philippines, Royaume-Uni, Singapour, Suède, États-Unis ## Fonctionnalités - Acquisition de talents - Analyse de CV - Automatisation du marketing - CRM - Gestion des applications - Gestion des candidats - Gestion des entretiens - Gestion des flux de travail - Gestion des pipelines - Gestion des tâches - Gestion des tâches - Gestion des évaluations - Gestion du recrutement - Intégration des employés - Marketing multicanal - Messagerie SMS - Outils de collaboration - Page Offres d'emploi - Planification des entretiens - Publication d'offres d'emploi - Rapports et analyses - Recherche de CV - Recrutement sur les réseaux sociaux - Ressources humaines internes - Stockage des CV - Stratégie de marque personnalisable - Suivi des candidatures - Vérification des antécédents - e-mail marketing ## Intégrations (15 au total) - Dice - Expandi - GitHub - Gmail - Google Calendar - Google Workspace - Indeed for Employers - LinkedIn Jobs - LinkedIn for Business - Microsoft 365 - Microsoft Outlook - SourceWhale - Twilio - Zapier - ZipRecruiter ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Support 24/7 (réponse directe) - Chat ## Category - [Logiciels pour cabinet de recrutement](https://fr.capterra.be/directory/30955/recruiting-agency/software) ## Catégories connexes - [Logiciels pour cabinet de recrutement](https://fr.capterra.be/directory/30955/recruiting-agency/software) - [Logiciels ATS (Applicant Tracking System)](https://fr.capterra.be/directory/30060/applicant-tracking/software) - [Logiciels de recrutement](https://fr.capterra.be/directory/30602/recruiting/software) - [Logiciels d'agences d'intérim (travail temporaire)](https://fr.capterra.be/directory/31575/staffing-agency/software) - [Logiciels de marketing de recrutement](https://fr.capterra.be/directory/33016/recruitment-marketing-platforms/software) ## Alternatives 1. [100Hires](https://fr.capterra.be/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1100 reviews) 2. [CEIPAL ATS](https://fr.capterra.be/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1260 reviews) 3. [ZipRecruiter](https://fr.capterra.be/software/130706/ziprecruiter) — 4.2/5 (10916 reviews) 4. [Zoho Recruit](https://fr.capterra.be/software/125768/zoho-recruit) — 4.5/5 (1193 reviews) 5. [Indeed for Employers](https://fr.capterra.be/software/161381/indeed) — 4.5/5 (7541 reviews) ## Avis ### "Je recommanderais RecruiterFlow à 100 %" — 5.0/5 > **Hung** | *14 août 2025* | Recrutement | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: De nombreuses automatisations et des importations faciles dans le système. La création de ma liste de prospects a été considérablement accélérée. > > **Inconvénients**: Au début, apprendre à configurer des automatisations a été difficile, mais maintenant c'est génial. J'adore la flexibilité avec laquelle je peux configurer les choses, ce qui me permet de m'approprier mon entreprise. > > C'est absolument incroyable. Le service client est toujours réactif et je l'adore. J'ai déjà utilisé d'autres CRM (comme Salesforce) et RecruiterFlow est de loin le meilleur. ----- ### "RecruiterFlow recommandé" — 5.0/5 > **Kornel** | *4 février 2025* | Recrutement | Taux de recommandation : 8.0/10 > > **Avantages**: Ils ont un service client très favorable. Ils sont très ouverts aux commentaires concernant le système. > > **Inconvénients**: La plupart des fonctionnalités principales sont développées, mais certains aspects de base manquent encore mais devraient être ajoutés. > > Nous sommes passés à RecruiterFlow avec de grandes attentes à satisfaire par rapport à notre ancien système et ils ont définitivement répondu aux attentes et progressent lentement mais sûrement. ----- ### "Beaucoup de bugs et peu convivial. Mais très abordable." — 2.0/5 > **Sarah** | *4 août 2020* | Biens de consommation | Taux de recommandation : 2.0/10 > > **Avantages**: Comme il s'agit d'un ATS, c'est mieux que de ne pas en avoir. C'est un cran au-dessus des CV papier. C'est beaucoup moins cher que d'autres plateformes. Le service client est rapide. > > **Inconvénients**: Ce système est extrêmement instable et peu intuitif comparé aux autres plateformes ATS que j'ai utilisées. - La configuration du formulaire de candidature est assez complexe et la configuration des offres d'emploi est laborieuse. Si vous n'enregistrez pas l'offre d'emploi sur cet écran, toutes les informations seront perdues (même si tous les autres aspects de la configuration ne fonctionnent pas de cette façon). - Les invitations sont envoyées de manière aléatoire dans le fuseau horaire de Monrovia. - Vous ne pouvez pas supprimer une offre d'emploi de votre plateforme sans la fermer complètement. Greenhouse et Workable vous permettent de supprimer l'offre de votre page Carrières, mais de la laisser ouverte. - La mise en forme de la description de poste est toujours incorrecte. - Environ 20 % des CV reçus ne sont pas lisibles par le logiciel, même s'ils sont au format PDF ou Word. > > Si on me donnait un budget plus important, je retournerais à Greenhouse. ----- ### "Excellent outil et excellent rapport qualité/prix \!" — 4.0/5 > **Natasha** | *23 octobre 2024* | Ressources humaines | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Je les ai déjà recommandés à plusieurs personnes \! Je trouve l'interface utilisateur et l'expérience utilisateur excellentes. C'est concis, clair et convivial, et l'équipe répond sous 24 heures en cas de problème. J'apprécie également la possibilité de publier des annonces sur différents sites d'emploi, incluse dans mon forfait. > > **Inconvénients**: Il existe certaines limitations d'automatisation par rapport à des produits comme Hearfish. > > Super \! L'équipe est réactive. L'outil est facile à utiliser et je le recommande vivement. Je l'ai déjà fait pour d'autres entreprises \! ----- ### "Pourquoi devriez-vous travailler avec Recruiterflow" — 5.0/5 > **Geo** | *1 octobre 2024* | Services financiers | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Personnalisable selon vos besoins, très intuitif et facilement accessible. De nombreuses fonctionnalités, une extension LinkedIn Chrome et des automatisations sont disponibles gratuitement, contrairement aux autres plateformes de recrutement qui proposent des frais élevés. Enfin, RF peut être connecté à votre messagerie GSuite/Office, ce qui est très pratique. Le service d'assistance est convivial et réactif. Des solutions d'IA ont récemment été ajoutées. > > **Inconvénients**: Il n'existe pas encore d'application mobile. Ce qui me manque, ce sont des vidéos d'aide liées à certaines applications pour guider l'utilisateur. > > Je travaille quotidiennement avec Rf et j'apprécie sa simplicité et sa rapidité. Essayez par vous-même \! ----- Page : 1/15\ Suivant: [Page suivante](https://fr.capterra.be/software/165636/recruiterflow?page=2) ## Liens - [Afficher sur Capterra](https://fr.capterra.be/software/165636/recruiterflow) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | ja | | | nl | | | nl-BE | | | pt | | | pt-PT | | | sv | | ----- ## Données structurées