--- description: JobBoardHQ : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur JobBoardHQ, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités grâce à Capterra Belgique. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: JobBoardHQ - Avis, prix, tarif et abonnement - Capterra Belgique 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels de publication d'offres d'emploi](/directory/30778/job-board/software) > [JobBoardHQ](/software/145005/jobboardhq) # JobBoardHQ Canonical: https://fr.capterra.be/software/145005/jobboardhq Page : 1/2\ Suivant: [Page suivante](https://fr.capterra.be/software/145005/jobboardhq?page=2) > Des offres d'emploi personnalisées, basées sur le cloud et prêtes pour les plateformes mobiles, pour les associations, les recruteurs, les entreprises et les entrepreneurs. Aucun engagement, assistance gratuite. > > Conclusion : 17 utilisateurs lui ont donné la note de **4.9/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Présentation ### Qui utilise JobBoardHQ ? Les associations et les organisations professionnelles bénéficient des avantages d'un flux de revenus supplémentaire. Les exploitants de sites d'offres d'emploi professionnels et les organisations de recrutement bénéficient d'une solution fiable et flexible. ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.9/5** | 17 Avis | | Simplicité | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 5.0/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 5.0/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: JobBoardHQ - **Pays**: San Diego, É.-U. - **Fondé**: 2014 ## Contexte commercial - **À partir de**: 249,00 $US - **Type de licence**: (Version d’essai gratuite) - **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web - **Langues**: anglais - **Pays disponibles**: Canada, États-Unis ## Fonctionnalités - Base de données de CV - Facturation - Gestion des applications - Gestion des tâches - Job Search/Filter - Profils des candidats - Publication d'offres d'emploi - Rapports et statistiques - Recherche de CV - Stratégie de marque personnalisable - Tableau de bord d'activités ## Intégrations (5 au total) - GrowthZone - HubSpot CRM - JobAdder - Keap - Stripe ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Chat ## Category - [Logiciels de publication d'offres d'emploi](https://fr.capterra.be/directory/30778/job-board/software) ## Alternatives 1. [Factorial](https://fr.capterra.be/software/168685/factorial-hr-software) — 4.4/5 (312 reviews) 2. [Rippling](https://fr.capterra.be/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4614 reviews) 3. [BambooHR](https://fr.capterra.be/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3108 reviews) 4. [Workday HCM](https://fr.capterra.be/software/66908/workday-hcm) — 4.5/5 (1733 reviews) 5. [100Hires](https://fr.capterra.be/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1100 reviews) ## Avis ### "Expérience, connaissances et grande fonctionnalité." — 5.0/5 > **Tim** | *27 août 2019* | Ressources humaines | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Un grand nombre de fonctionnalités étaient très proches de celles de notre système d'origine. De plus, j'ai beaucoup apprécié la possibilité de personnaliser nos pages, ce qui nous a permis de ne pas être limités à un design standard. L'équipe de JBHQ connaît parfaitement les normes du secteur et les étapes nécessaires pour un référencement optimal. > > **Inconvénients**: J'apprécie de pouvoir me connecter (émuler) n'importe quel utilisateur. Cependant, pour apporter une modification simple à une offre d'emploi, même pour corriger l'orthographe d'un seul mot, je dois d'abord émuler l'utilisateur. Les corrections sont donc possibles, mais cela nécessite des étapes supplémentaires. J'aimerais simplement qu'il existe un moyen plus simple d'accéder rapidement aux offres sur le site. > > De temps à autre (après la mise en service de JBHQ), nous avons rencontré quelques petits problèmes clients. Une fois présentés à l'équipe, nous avons constaté que, bien souvent, ils avaient déjà une solution en place, ce qui signifie que certaines fonctionnalités n'étaient pas documentées. Lorsque JBHQ n'avait pas de solution en place, ils étaient très ouverts à la recherche d'une solution et, si nécessaire, envisageaient une programmation supplémentaire. Par exemple, nous avons un client qui souhaitait gérer plusieurs comptes sans avoir à se déconnecter et se reconnecter à chaque fois. JBHQ avait une solution en place. ----- ### "Examen administratif du tableau d'affichage des offres d'emploi pour les postes ministériels" — 4.0/5 > **Rita** | *19 septembre 2019* | Institutions religieuses | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: J'apprécie l'indépendance que cela confère à de nombreuses églises cherchant à pourvoir des postes de direction. Au lieu de devoir éplucher les CV que nous envoyions auparavant, elles peuvent désormais recevoir directement les candidatures des candidats et savoir qu'ils ont postulé. Cela élimine les intermédiaires et est bien plus pratique. Notre plateforme d'emploi rencontre un franc succès \! > > **Inconvénients**: Il arrive que des personnes peu familiarisées avec l'informatique se trompent. Certaines églises s'inscrivent à la fois comme demandeur d'emploi et comme employeur, ce qui entraîne des erreurs sur leur compte. Je pense qu'elles le font, car l'inscription comme demandeur d'emploi se trouve en haut de la page. Nous devons souvent indiquer aux églises de faire défiler la page vers le bas pour s'inscrire dans la section employeur. Un autre problème est qu'elles ne réalisent pas qu'elles doivent indiquer une ville avec le nom de leur compte. Elles essaient d'indiquer « Église baptiste », tout simplement. Bien sûr, cela ne leur permet pas de s'inscrire, car il existe de nombreuses églises baptistes, et quelqu'un a déjà utilisé ce nom de compte. Nous devons parfois le leur expliquer. De plus, il y a une case pour saisir un code de demande lors du remplissage des offres d'emploi. Je ne sais pas à quoi cela sert, mais cela a été source de confusion pour certains lors de la préparation des informations sur le poste à publier. Je leur dis simplement de laisser cette case vide. Peut-on la supprimer ? À quoi cela sert-il ? > > Globalement, nous apprécions vraiment JobBoardHQ \! Il nous a permis, ainsi qu'aux églises, d'économiser un temps et des ressources précieux. L'accueil des utilisateurs a été globalement plutôt positif. Le service client est excellent et nous aide rapidement. En cas de problème sur le site web, notre conseiller est toujours disponible pour nous aider et résoudre le problème. ----- ### "revoir" — 5.0/5 > **Jiaqi** | *20 juillet 2021* | Logiciels | Taux de recommandation : 6.0/10 > > **Avantages**: Ce logiciel est facile à utiliser et offre de nombreuses fonctionnalités utiles. C'est un excellent logiciel de recherche d'emploi. > > **Inconvénients**: D'autres fonctions peuvent être ajoutées, comme par exemple la possibilité de voir l'historique et les activités précédentes. > > C'est un bon logiciel et je le recommanderai à d'autres. ----- ### "Le meilleur rapport qualité-prix" — 5.0/5 > **Matthew** | *3 septembre 2019* | Gestion d'organisme à but non lucratif | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: JobBoardHQ a fait un bond en avant considérable en répondant à nos exigences métier complexes. L'intégration a été facile à notre base de données et la transition de notre organisation vers une plateforme de carrières incroyablement riche en fonctionnalités s'est faite en douceur. Un service client irréprochable. Nos chefs de projet et développeurs ont fait preuve d'expérience et de dévouement pour satisfaire leurs clients. L'administration du produit est riche en options de personnalisation, répondant à la plupart des besoins des entreprises. JobBoardHQ propose des tarifs et des formules incroyablement compétitifs. > > **Inconvénients**: Je n'ai pas grand-chose à redire. Nous recherchions une plateforme d'emploi dotée d'une fonction cartographique performante pour faciliter la recherche d'offres d'emploi. Bien que cette fonction ne soit pas aussi performante que celle des autres plateformes que nous avons trouvées, je pense que ses points forts compensent largement cette faiblesse. Je suis convaincu qu'ils envisageront des améliorations à l'avenir. > > En tant qu'association, l'un des principaux avantages pour nos membres est de pouvoir publier des offres d'emploi sur un site très fréquenté. Depuis notre changement, le trafic sur notre site a considérablement augmenté et nos membres n'ont jamais été aussi satisfaits. ----- ### "Excellent. Nous avons lancé notre plateforme d'emploi en novembre dernier grâce à Job Board HQ et nous en sommes ravis \!" — 5.0/5 > **Chris** | *17 mai 2018* | Gestion d'organisme à but non lucratif | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Ce que j'entends le plus souvent de la part de nos membres, c'est que l'expérience, tant pour les employeurs que pour les demandeurs d'emploi, est simple et intuitive. Le logiciel est très convivial et j'apprécie particulièrement la façon dont l'équipe de Job Board HQ a su personnaliser l'apparence du site pour qu'il corresponde à notre image de marque. L'équipe de Job Board HQ est incroyablement réactive et offre un excellent service client. Nous avons étudié plusieurs fournisseurs avant de choisir Job Board HQ et je dois dire que nous sommes toujours très satisfaits de notre choix. > > **Inconvénients**: Aucune réclamation. Nous avons demandé à l'équipe du siège de Job Board d'effectuer quelques personnalisations supplémentaires pour répondre aux besoins spécifiques de nos membres et nous sommes extrêmement satisfaits du résultat. > > C'est passionnant de voir les employeurs et les demandeurs d'emploi se connecter en utilisant notre tableau d'offres d'emploi hébergé par Job Board HQ \! ----- Page : 1/2\ Suivant: [Page suivante](https://fr.capterra.be/software/145005/jobboardhq?page=2) ## Liens - [Afficher sur Capterra](https://fr.capterra.be/software/145005/jobboardhq) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | ----- ## Données structurées