--- description: EmployTest : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur EmployTest, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités grâce à Capterra Belgique. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: EmployTest - Avis, prix, tarif et abonnement - Capterra Belgique 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels pour tests de recrutement](/directory/30863/pre-employment-testing/software) > [EmployTest](/software/185208/employtest) # EmployTest Canonical: https://fr.capterra.be/software/185208/employtest Page : 1/7\ Suivant: [Page suivante](https://fr.capterra.be/software/185208/employtest?page=2) > Découvrez plus de 100 tests de préemploi basés sur des descriptions de poste ou des sujets pertinents (l'éditeur vous aide à choisir). Tarification "par test" ou annuelle. Demandez une version d'essai gratuite. > > Conclusion : 139 utilisateurs lui ont donné la note de **4.7/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Présentation ### Qui utilise EmployTest ? EmployTest travaille avec de nombreuses entreprises et agences publiques ainsi qu'avec des organismes à but non lucratif. Les tests sont répartis par poste (administration/assistance, vente/service, gestionnaires, production, etc.) et par secteur (juridique, médical, industriel, comptabilité, ressources humaines, etc.) ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.7/5** | 139 Avis | | Simplicité | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.9/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: EmployTest - **Pays**: Marietta, É.-U. - **Fondé**: 2006 ## Contexte commercial - **À partir de**: 199,00 $US - **Type de licence**: (Version d’essai gratuite) - **Public cible**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Mac (ordinateur), Windows (ordinateur), Chromebook (ordinateur) - **Langues**: anglais, espagnol, français - **Pays disponibles**: Australie, Brésil, Canada, Chine, Japon, Royaume-Uni, États-Unis ## Fonctionnalités - Bibliothèque de questions - Bibliothèque de tests pré-définis - Classement automatique - Comparaison des candidats - Gestion des candidats - Tests en ligne - Tests et évaluations - Tests personnalisables ## Intégrations (4 au total) - Bullhorn ATS & CRM - PeopleFluent Talent Management - UKG Pro - iCIMS Hire ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Chat ## Category - [Logiciels pour tests de recrutement](https://fr.capterra.be/directory/30863/pre-employment-testing/software) ## Alternatives 1. [TestDome](https://fr.capterra.be/software/166142/testdome-com) — 4.5/5 (135 reviews) 2. [Criteria](https://fr.capterra.be/software/119740/criteria) — 4.7/5 (188 reviews) 3. [HR Avatar](https://fr.capterra.be/software/141052/hr-avatar-pre-employment-tests) — 4.5/5 (130 reviews) 4. [TestGorilla](https://fr.capterra.be/software/203823/testgorilla) — 4.1/5 (265 reviews) 5. [Prevue Assessments](https://fr.capterra.be/software/145622/prevue-assessments) — 4.5/5 (83 reviews) ## Avis ### "Un outil phénoménal à utiliser absolument" — 5.0/5 > **Connor** | *11 juillet 2025* | Matériaux de construction | Taux de recommandation : 9.0/10 > > **Avantages**: EmployTest offre une multitude d'options. La liste des évaluations est vaste et complète. Trouver un ou deux tests adaptés au poste, aux compétences, etc. que vous souhaitez évaluer est un jeu d'enfant. Il vous suffit de glisser-déposer les informations souhaitées pour chaque candidat. > > **Inconvénients**: Ils ont décidé de modifier leur tableau de bord à plusieurs reprises au cours des 4 ou 5 dernières années où j'utilise votre produit, et c'est toujours une surprise. Cela dit, les améliorations sont bien faites, j'aurais simplement apprécié un avertissement. > > Globalement, mon expérience avec EmployTest a été exceptionnelle. Le fait que les candidats aient passé une phase de test lors de notre processus de recrutement et d'embauche a confirmé nos soupçons, tant positifs que négatifs, et a permis d'optimiser les recrutements pour les postes clés. ----- ### "Good product for finding legitimate, qualified candidates" — 4.0/5 > **James** | *12 août 2025* | Hôtellerie | Taux de recommandation : 8.0/10 > > **Avantages**: Ease of use and the usefulness of the report outs it gives. It was very useful for our organization to help identify strong candidates vs. ones who claimed they were strong during interviews. > > **Inconvénients**: Would like more choice over the questions, and options for open ended answers. We would like a way to make EmployTest 100% cheat-proof (we know this is difficult\!) especially with AI becoming more prevalent in test taking. > > Overall, we liked the product and will likely continue to use it down the road. We appreciate the flexibility to buy credits. The price is fair, hopefully some loyalty rewards are given. ----- ### "Examen de Pathfinder/LL\&D sur les évaluations de compétences" — 2.0/5 > **Olivia** | *6 octobre 2023* | Assurance | Taux de recommandation : 3.0/10 > > **Avantages**: Le prix et la navigation sur le site sont faciles. > > **Inconvénients**: Le test de culture numérique est obsolète car il couvre Windows 7. Il serait plus utile d'avoir quelque chose qui soit testé sur une version mise à jour, comme Windows 10. Excel est également obsolète car la dernière version n'est pas disponible. Cela nous a amené à envisager d’autres options. > > Excellents tests pour aider à sélectionner des candidats qualifiés, mais de nombreux tests sont obsolètes. Par exemple : Le test de culture numérique et Excel 2013. ----- ### "EmployTest propose une simulation du monde réel" — 5.0/5 > **Karen** | *21 novembre 2024* | Hôpitaux et soins de santé | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Nous avons testé plusieurs programmes de test, mais nous avons été véritablement impressionnés par la qualité de la simulation des compétences et actions concrètes par EmployTest. Nous apprécions également la possibilité de personnaliser les tests si nous devons supprimer ou ajouter un élément. > > **Inconvénients**: Les premières pages qu'un utilisateur voit lorsqu'il accède à EmployTest sont déroutantes et il est difficile de parcourir ces pages d'introduction. > > La prise en main d'EmployTest par nos recruteurs a été simple et ils ont pu rapidement assigner un test à un candidat. Notre équipe a eu une prise en main très rapide. Le service client a été très serviable et a répondu rapidement à toutes nos questions. ----- ### "Employtest aide à prendre des décisions d'embauche" — 5.0/5 > **Dawn** | *24 octobre 2024* | Gestion de l'enseignement | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Nous aimons que nos clients puissent voir les points forts et les défis des candidats avant de les interviewer pour les aider à prendre les bonnes décisions d'embauche. > > **Inconvénients**: Rien, nous trouvons que tous les tests fournis par EmployTest sont très bénéfiques pour le travail de recrutement que nous effectuons pour nos clients. > > Nous aimons le produit et la variété des tests que nous pouvons proposer aux candidats. ----- Page : 1/7\ Suivant: [Page suivante](https://fr.capterra.be/software/185208/employtest?page=2) ## Liens - [Afficher sur Capterra](https://fr.capterra.be/software/185208/employtest) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | ja | | | nl | | | nl-BE | | | pt | | | pt-PT | | ----- ## Données structurées