OrangeHRM

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par OrangeHRM

Qui utilise OrangeHRM ?

Start-up, PME, entreprises internationales, quel que soit votre choix, OrangeHRM vous offre la flexibilité et la liberté de choisir parmi des versions gratuites et payantes proposant une expertise spécialisée.

Description de OrangeHRM

Lancé en 2005, Orange HRM est le logiciel de gestion des ressources humaines le plus populaire au monde.

Offrant choix, flexibilité et accessibilité économique, OrangeHRM vous propose trois produits haut de gamme :

Open source : logiciel gratuit, intuitif et riche en fonctionnalités offrant un environnement de RH efficace.
Professionnel : les petites et moyennes entreprises l'utilisent pour créer et fournir rapidement des services de ressources humaines réactifs.
Entreprise : offre un choix de modules spécialisés conçus pour les entreprises mondiales.

Informations sur OrangeHRM

OrangeHRM

http://www.orangehrm.com

Fondé en 2006

Prix de OrangeHRM

OrangeHRM n'est pas disponible en version gratuite mais propose un essai gratuit.

Version gratuite

Non

Essai gratuit

Oui

Déploiement

Installation (Mac)

Cloud, SaaS, web

Installation (Windows)

Mobile (iOS natif)

Mobile (Android natif)

Formation

Formation présentielle

Formation en ligne en direct

Webinaires

Documentation

Ressources d'aide

Support en horaire de bureau

En ligne

OrangeHRM - Fonctionnalités

Logiciels de gestion des congés payés
Contrôle du processus d'approbation
Gestion des calendriers
Gestion des politiques de congés
Planification du personnel
Portail libre-service
Rapports sur les congés et les absences
Suivi FMLA
Base de données des employés
Feedback à 360 degrés
Gestion de la paie
Gestion des avantages
Gestion des congés
Gestion des performances
Gestion des rémunérations
Gestion du recrutement
Gestion du temps et des absences
Intégration des employés
Portail libre-service
Profils des employés
Suivi des candidatures

Avis sur OrangeHRM

Afficher 5 avis sur 171

Note globale
4,1/5
Facilité d'utilisation
4/5
Service client
3,7/5
Fonctionnalités
3,9/5
Rapport qualité-prix
4/5
Vinoojan T.
Implementation engineer
Services et technologies de l'information, 13-50 employés
Temps d'utilisation du produit: plus d'un an
  • Note globale
    5/5
  • Facilité d'utilisation
    5/5
  • Fonctionnalités
    4/5
  • Support client
    4/5
  • Rapport qualité-prix
    4/5
  • Probabilité de recommander le produit
    8/10
  • Provenance de l'utilisateur 
  • Publié le 13/08/2019

"Good for small scale project managment companies"

Commentaires: This one solved our basic need for Applying leave and Time sheets.With the limitations we are using this for long.

Avantages: Very user friendly and we can have all the basic details of us and even with trial version they are providing Check in out to capture attendance also can apply leave to get approval.Can view all the employee details and can update our qualifications,etc. Time sheets functionalities are there. you can track project and task with employee or subordinates.

Inconvénients: There is no functionalities to track employees movement like promotions, increment,etc.Also Time sheets are there but can't assign to a particular person. Can only add to the project

Réponse de l'éditeur

envoyé par OrangeHRM le 14/08/2019

Hi Vinoojan, thank-you for your review. The missing features you describe are available in all our product versions. Would you be willing to speak with a sales representative from our team, who could bring you through a quick demo and ensure you get the most value from the system?

  • Provenance de l'utilisateur 
  • Publié le 13/08/2019
Nuwan C.
Quality Assurance
13-50 employés
Temps d'utilisation du produit: plus d'un an
  • Note globale
    4/5
  • Facilité d'utilisation
    5/5
  • Fonctionnalités
    5/5
  • Support client
    Sans note
  • Rapport qualité-prix
    Sans note
  • Probabilité de recommander le produit
    8/10
  • Provenance de l'utilisateur 
  • Publié le 13/07/2018

"Manage & track the human activities to improve the efficiency & involvement of the company HRM."

Commentaires: I'm able to track my day to day activities by using the system.

Avantages: 1. Can track the checking in time & checkout time of the employers.
2. Employers can apply the leaves & management can approve the leaves immediately.
3. Can maintain employers detail profile.
4. Can integrate with the fingerprint machines.
5. The system receives the emails both employees & management.

Inconvénients: 1. There have some small bugs like When you add check in & check out manually through the system sometimes it not save at once. The user has to re-enter the information again.

  • Provenance de l'utilisateur 
  • Publié le 13/07/2018
Melea S.
COO
Internet, 51-200 employés
Temps d'utilisation du produit: 6 à 12 mois
  • Note globale
    3/5
  • Facilité d'utilisation
    1/5
  • Fonctionnalités
    1/5
  • Support client
    1/5
  • Rapport qualité-prix
    1/5
  • Probabilité de recommander le produit
    0/10
  • Provenance de l'utilisateur 
  • Source : SoftwareAdvice
  • Publié le 15/05/2019

"Overpromised in every way"

Commentaires: We feel like we've wasted a year of resources trying to make it work. Complaints fall on uncaring and slow to respond ears. There are some great features in OrangeHRM, but not much attention is given to the essentials. We are walking away before our 1 year contract is up.

Avantages: OrangeHRM offers an on premise option if you prefer to keep your data in house. The mobile interface is nice and easy to use.

Inconvénients: We were promised features that do not exist. It is difficult to use the system for timecard tracking. With the paid version we are only able to export timecards by person rather than in a batch for everyone. Employees are frustrated trying to track their hours throughout the week. There is no easy way to see how many hours you've clocked and holiday and PTO hours do not show in totals. Employees that work overnight have incorrect totals. Support is very slow to respond. We feel mislead about how easy it would be to integrate with our payroll provider. We are a​ small company with about 70 employees and no desire to export 70 files each payroll.

  • Provenance de l'utilisateur 
  • Source : SoftwareAdvice
  • Publié le 15/05/2019
Bernard U.
Project Manager
Événementiel, 13-50 employés
Temps d'utilisation du produit: plus d'un an
  • Note globale
    4/5
  • Facilité d'utilisation
    4/5
  • Fonctionnalités
    4/5
  • Support client
    2/5
  • Rapport qualité-prix
    4/5
  • Probabilité de recommander le produit
    8/10
  • Provenance de l'utilisateur 
  • Publié le 05/05/2018

"Among the best Human resource management software"

Commentaires: This software is very comprehensive and includes all employee records including leaves, performance and even time sheets. Highly recommended to any HR managers

Avantages: The interface is very user friendly and minimal amount of training is required to get a hang on how to use the software.

Inconvénients: The release is not very stable and sometimes crashing may occur. The customer support team may also delay when responding to issues.

  • Provenance de l'utilisateur 
  • Publié le 05/05/2018
Kamran K.
Director Operations
Services d'information, 13-50 employés
Temps d'utilisation du produit: 1 à 5 mois
  • Note globale
    5/5
  • Facilité d'utilisation
    5/5
  • Fonctionnalités
    4/5
  • Support client
    Sans note
  • Rapport qualité-prix
    Sans note
  • Probabilité de recommander le produit
    9/10
  • Provenance de l'utilisateur 
  • Source : GetApp
  • Publié le 22/12/2019

"Far above average "

Commentaires: Overall I'm satisfied with the product and already using for 2 startup level companies.

Avantages: Feature rich, good design, easy to use and configure, comes with some pre-configured data and the best part, its absolutely free.

Inconvénients: Some features like leaves etc require special configurations on server. Secondly, in ontrast to other open source HR systems, like icehrm, it doesn't give travel related features for free.

  • Provenance de l'utilisateur 
  • Source : GetApp
  • Publié le 22/12/2019